PARTNERINFORMATIONEN

Partnerinformationen

der #LIFEHACKACADEMY

Sind auch Sie vom Fachkräftemangel betroffen? Erleben Sie die zunehmend fehlenden Umgangsformen von Heranwachsenden?

Oder wollen Sie einfach unsere Idee unterstützen? Unternehmen tragen eine gesellschaftliche Verantwortung. Helfen auch Sie mit, die Heranwachsenden bestmöglich auf dem Weg

in die Lebensfähigkeit zu unterstützen. Durch Ihre Beteiligung erhalten Sie einen frühen Zugang zu Nachwuchskräften und Sie helfen dabei, eine Generation zu gestalten.

Jetzt Partner werden!

partnerinformationen DER #LIFEHACKACADEMY!

Sind auch Sie vom Fachkräftemangel betroffen? Erleben Sie die zunehmend fehlenden Umgangsformen von Heranwachsenden? Oder wollen Sie einfach unsere Idee unterstützen? Unternehmen tragen eine gesellschaftliche Verantwortung. Helfen auch Sie mit, die Heranwachsenden bestmöglich auf dem Weg in die Lebensfähigkeit zu unterstützen. Durch Ihre Beteiligung erhalten Sie einen frühen Zugang zu Nachwuchskräften und Sie helfen dabei, eine Generation zu gestalten. 

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der #LIFEHACKACADEMY

Sind auch Sie vom Fachkräftemangel betroffen? Erleben Sie die zunehmend fehlenden Umgangsformen von Heranwachsenden? Oder wollen Sie einfach unsere Idee unterstützen? Unternehmen tragen eine gesellschaftliche Verantwortung. Helfen auch Sie mit, die Heranwachsenden bestmöglich auf dem Weg in die Lebensfähigkeit zu unterstützen. Durch Ihre Beteiligung erhalten Sie einen frühen Zugang zu Nachwuchskräften und Sie helfen dabei, eine Generation zu gestalten.

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IHre Vorteile AUF EINEN BLICK!

IHre Vorteile AUF EINEN BLICK!

früher kontaktaufbau

Wer vom Fachkräftemangel und von fehlenden Nachwuchskräften betroffen ist kennt die Devise: Je früher der Kontakt zu potentiellen Nachwuchskräften, desto eher gehen gute Bewerbungen ein. Mit einer Partizipation an unserem Projekt erhalten Sie frühen Zugang zu Nachwuchskräften und können eine erste Bindung aufbauen.

Azubis und Mitarbeitende

Zielgruppe der #Lifehackacademy sind Heranwachsende ab der 10. Klasse im Alter von 16-20 Jahren. Unsere übersichtlichen Gruppen mit maximal zehn Teilnehmenden ermöglichen Ihnen ein schnelles erkennen von High Potentials. Bei einer gezielten Ansprache können Sie Ihnen jederzeit Karrieremöglichkeiten aufzeigen und Ausbildungsangebote unterbreiten.

erweiterte werbefläche

Durch eine Unterstützung unseres Projekts tragen Sie zu einem positiven Beitrag für unsere Gesellschaft bei. Wir bewerben die #Lifehackacademy innerhalb gängiger Werbeflächen und integrieren mit Ihrem Einverständnis Ihr Unternehmenslogo. Zudem nehmen wir Praktikas, Minijobs oder Werkstudententätigkeiten auf unserer Website auf. Erweiterte Maßnahmen können gerne besprochen werden.

städtenetzwerk

Die Initiative soll sich nicht auf einen Standort beschränken.

Wir arbeiten stetig an der Erweiterung des Konzepts auf andere Städte. Dadurch können entweder Ihre anderen Unternehmensstandorte beworben und einbezogen werden oder Sie nutzen das wachsende Städtenetzwerk für Networking.

IHre Vorteile AUF EINEN BLICK!

früher Kontaktaufbau

Wer vom Fachkräftemangel und von fehlenden Nachwuchskräften betroffen ist kennt die Devise: Je früher der Kontakt zu potentiellen Nachwuchskräften, desto eher gehen gute Bewerbungen ein. Mit einer Partizipation an unserem Projekt erhalten Sie frühen Zugang zu Nachwuchskräften und können eine erste Bindung aufbauen.

Azubis und Mitarbeitende

Zielgruppe der #Lifehackacademy sind Heranwachsende ab der 10. Klasse im Alter von 16-20 Jahren. Unsere übersichtlichen Gruppen mit maximal zehn Teilnehmenden ermöglichen Ihnen ein schnelles erkennen von High Potentials. Bei einer gezielten Ansprache können Sie Ihnen jederzeit Karrieremöglichkeiten aufzeigen und Ausbildungsangebote unterbreiten.

erweiterte werbefläche

Durch eine Unterstützung unseres Projekts tragen Sie zu einem positiven Beitrag für unsere Gesellschaft bei. Wir bewerben die #Lifehackacademy innerhalb gängiger Werbeflächen und integrieren mit Ihrem Einverständnis Ihr Unternehmenslogo. Zudem nehmen wir Praktikas, Minijobs

oder Werkstudententätigkeiten auf unserer Website auf. Erweiterte Maßnahmen können gerne besprochen werden.

städtenetzwerk

Die Initiative soll sich nicht auf einen Standort beschränken. Wir arbeiten stetig an der Erweiterung des Konzepts auf andere Städte. Dadurch können entweder Ihre anderen Unternehmensstandorte beworben und einbezogen werden oder

Sie nutzen das wachsende Städtenetzwerk für Networking.

früher Kontaktaufbau

Wer vom Fachkräftemangel und von fehlenden Nachwuchskräften betroffen ist kennt die Devise: Je früher der Kontakt zu potentiellen Nachwuchskräften, desto eher gehen gute Bewerbungen ein. Mit einer Partizipation an unserem Projekt erhalten Sie frühen Zugang zu Nachwuchskräften und können eine erste Bindung aufbauen.

Potentielle

Azubis und Mitarbeitende

Zielgruppe der #Lifehackacademy sind Heranwachsende ab der 10. Klasse im Alter von 16-20 Jahren. Unsere übersichtlichen Gruppen mit maximal zehn Teilnehmenden ermöglichen Ihnen ein schnelles erkennen von High Potentials. Bei einer gezielten Ansprache können Sie Ihnen jederzeit Karrieremöglichkeiten aufzeigen und Ausbildungsangebote unterbreiten.

Erweiterte

werbefläche

Durch eine Unterstützung unseres Projekts tragen Sie zu einem positiven Beitrag für unsere Gesellschaft bei. Wir bewerben die #Lifehackacademy innerhalb gängiger Werbeflächen und integrieren mit Ihrem Einverständnis Ihr Unternehmenslogo. Zudem nehmen wir Praktikas, Minijobs

oder Werkstudententätigkeiten auf unserer Website auf. Erweiterte Maßnahmen können gerne besprochen werden.

städte-netzwerk

Die Initiative soll sich nicht auf einen Standort beschränken. Wir arbeiten stetig an der Erweiterung des Konzepts auf andere Städte. Dadurch können entweder Ihre anderen Unternehmensstandorte beworben und einbezogen werden oder

Sie nutzen das wachsende Städtenetzwerk für Networking.

IHR BEITRAG

Nr. 1  Unterrichten eines Moduls                        entsprechend Ihrer Branche


Nr. 2  Stellen eines Dozenten*in


Nr. 3  Bereitstellen von Räumlichkeiten              für die Vermittlung


Nr. 4  Bewerben der #Lifehackacademy            in den eigenen Werbekanälen

IHR BEITRAG

Nr. 1    Unterrichten eines Moduls entsprechend Ihrer Branche


Nr. 2    Stellen eines Dozenten*in


Nr. 3    Bereitstellen von Räumlichkeiten für die Vermittlung


Nr. 4    Bewerben der #Lifehackacademy in den

    eigenen Werbekanälen

IHR BEITRAG

Nr. 1  Unterrichten eines Moduls                                    entsprechend Ihrer Branche


Nr. 2  Stellen eines Dozenten*in


Nr. 3  Bereitstellen von Räumlichkeiten                            für die Vermittlung


Nr. 4  Bewerben der #Lifehackacademy                        in den eigenen Werbekanälen

Unsere Mission

Die #Lifehackacademy ist eine Initiative der

NRgy League mit dem Ziel, junge Menschen bestmöglich auf dem Weg in die Lebensfähigkeit zu unterstützen. Während Schulen meist nur theoretische Inhalte vermitteln, fehlen Kenntnisse zur Bewältigung von Herausforderungen, die das Leben mit sich bringt. Wir finden, dass grundlegende Werte, adäquate Verhaltensweisen und Wissen über Grundfähigkeiten zunehmend vernachlässigt und daher vermittelt werden müssen! Dafür bringen wir Nachwuchskräfte direkt mit lokalen Unternehmen zusammen, die wissenswerte Inhalte praxisbasiert vermitteln.

Unsere Mission

Die #Lifehackacademy ist eine Initiative der NRgy League mit dem Ziel, junge Menschen bestmöglich auf dem Weg in die Lebensfähigkeit zu unterstützen. Während Schulen meist nur theoretische Inhalte vermitteln, fehlen Kenntnisse zur Bewältigung von Herausforderungen, die das Leben mit sich bringt. Wir finden, dass grundlegende Werte, adäquate Verhaltensweisen und Wissen über Grundfähigkeiten zunehmend vernachlässigt und daher vermittelt werden müssen! Dafür bringen wir Nachwuchskräfte direkt mit lokalen Unternehmen zusammen, die wissenswerte Inhalte praxisbasiert vermitteln.

Unsere Mission

Die #Lifehackacademy ist eine Initiative der

NRgy League mit dem Ziel, junge Menschen bestmöglich auf dem Weg in die Lebensfähigkeit zu unterstützen. Während Schulen meist nur theoretische Inhalte vermitteln, fehlen Kenntnisse zur Bewältigung von Herausforderungen, die das Leben mit sich bringt. Wir finden, dass grundlegende Werte, adäquate Verhaltensweisen und Wissen über Grundfähigkeiten zunehmend vernachlässigt und daher vermittelt werden müssen! Dafür bringen wir Nachwuchskräfte direkt mit lokalen Unternehmen zusammen, die wissenswerte Inhalte praxisbasiert vermitteln.

Auch Sie wollen einen positiven Beitrag für unsere gesellschaftliche Entwicklung leisten und Partner werden? Als Ansprechpartner stehe ich Ihnen jederzeit zur Seite!

Tobias Egle, Managing Director

tobias.egle@nrgy-league.de

+ 49 1636421979

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